① 公司人才招聘
無論是在思念創業，還是在發展壯大的過程中，我們最需要的是人才。一流的人才是建設一流企業的基礎。思念始終如一地堅信：人才為企業發展之本，永遠給人才以展翅翱翔的廣闊天空。公司為勤勉敬業的老思念人的忠誠奉獻而驕傲，為朝氣蓬勃新一代的不斷加盟而欣慰、自豪。
1.以人為本，在企業中營造尊重人、信任人、理解人的文化氛圍，充分調動和挖掘每個員工的積極性和創造性。不僅要包容性格差異，而且要體會員工多層次的需求。始終鼓勵員工發揮最大的能力，努力創造出高效率的團隊。
2.公司尊重、倡導職業道德和專業精神。專業技能、專業精神猶如呈現出的冰山一角，那深藏在水線之下的，是職業道德和人生品德的恢宏，企業要實現從優秀到卓越的跨越，必須在文化層面上形成深刻的價值認同。
3.在新經濟時代，人是保證創新的決定性因素。人人都應成為創新的主體。
徹底的拋棄至今認為不可能的、常識性的、固有的觀念。為了創造更高的附加值去尋找別人不能做的嶄新的事業。
4.真正的自我發展來源于發現真正的自我。提高學習能力，謙虛的反省自我，勇于革新錯誤的慣例與意識形態、敢于挑戰非效率因素與浪費的泡沫體制。
5.思念是個企業，更是一項宏偉的事業，需要千千萬萬的思念人世世代代去成就，
思念的事業是全體思念人的，思念屬于思念全體員工。
人力資源管理基本理念：
企業是家 經營是愛
企業是家，為你創造家的味道；經營是愛，努力營造愛的氛圍。
人 才 宗 旨：
理解個性 啟迪才華
事業同創 成就共享
②職位名稱：
1.食品包裝生產工 數名 女性 18-50歲
2.機修工人 2名 男性 25-45歲，有經驗者優先
3.銷售 數名 18-40歲 有經驗者優先
4.食品品控經理 18-45歲，有經驗者優先
職位類型：全職
工作經驗：3年以上
學歷要求：專科
招聘人數：6名
工作地點：遂寧
薪 水：面議
③職位描述
要求:實施質量管理體系、制度，對生產現場產品質量的控制和理化指標的檢測控管。
熟悉食品類企業法律、法規,有現場管理工作經驗，具有質量檢驗資格證，工作責任心強，協調溝通能力強。
電話：
公司地址：
